許繼偉在接待信訪群眾時強調

用心用情做好保障農民工工資支付工作 全力維護社會大局和諧穩定

滁州網訊（通訊員施正言 全媒體記者呂靜遠）2月7日下午，市委書記許繼偉來到市群眾來訪接待中心，面對面傾聽群眾呼聲，解決群眾訴求。他強調，要深入學習貫徹黨的二十大精神，認真貫徹落實習近平總書記關于加強和改進人民信訪工作的重要思想，始終把人民群眾的事放在心上、抓在手上，深入踐行“四下基層”優良傳統，持續鞏固提升主題教育成果，全力維護群眾合法權益和社會和諧穩定。市委常委、政法委書記龔健勇參加接訪。

春節將至，農民工工資是否拿到了，能不能過一個安心祥和的新春佳節，許繼偉高度重視、十分關心，并連續多日前往市群眾來訪接待中心研判有關事項。當日下午接訪中，許繼偉接待了兩批來訪群眾，研判了重點信訪事項，內容多與拖欠農民工工資、勞務款相關。在詳細了解問題產生原因，聽取處理情況介紹后，許繼偉要求屬地及有關部門認真梳理問題癥結，拿出有力措施，督促欠薪主體限期整改到位，確保廣大農民工及時拿到工資、安“薪”過年。

許繼偉強調，做好保障農民工工資支付工作，事關人民群眾切身利益，事關社會大局和諧穩定。各級各部門要深入學習貫徹習近平總書記關于根治欠薪工作的重要指示批示精神，進一步壓實工作責任，強化統籌協調，指導企業依法合規用工，暢通農民工維權渠道，及時處置化解欠薪糾紛，加大違法懲戒力度，切實保障農民工合法權益。要堅持舉一反三，做到提前摸排、先期處理，準確掌握欠薪情況，全面落實整改措施，推動從“解決一個訴求”到“解決一類問題”，從早從小把問題隱患化解在“訪前”。

許繼偉強調，信訪工作一頭連著人民群眾，一頭連著黨和政府，是反映社情民意的“晴雨表”、干部作風的“試金石”。各級各部門要準確把握新時代信訪工作原則和要求，堅持和發展好新時代“楓橋經驗”，深入踐行“四下基層”優良傳統，持續完善“民聲呼應”工作體系，把“1+5+N”矛盾糾紛排查調處機制作為信訪問題源頭治理的重要抓手，及時發現矛盾隱患，堅決打好化解矛盾、防范風險主動仗，為高質量發展營造和諧穩定的社會環境。