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矛盾不上交 化解在基層

——來安縣積極探索基層社會治理有效模式

社會治理的最好辦法,就是將矛盾消解于未然,將風(fēng)險化解于無形。

近年來,來安縣緊緊圍繞“提升社會服務(wù)水平、提高綜合治理能力”目標,積極搭建“政策宣傳、民主管理、廉政監(jiān)督、矛盾化解、鄰里互助”新平臺,走出一條“符合基層實際、貼近群眾生活”的社會管理開放共治新路徑。據(jù)了解,來安縣連續(xù)11年被評為省級平安縣。

多元共治,促進矛盾糾紛多元化解

前不久,來安縣人民法院充分利用“法院+金融”雙向聯(lián)動工作機制,成功調(diào)解一起千萬元金融糾紛案件。該縣充分借助工商聯(lián)、婦聯(lián)、工會、金融、律師、保險等行業(yè)力量,促進解紛渠道“從粗放向精細、從分散向集聚、從單一渠道向多元共治”,推動矛盾糾紛多元化解。

基層事務(wù)繁雜、矛盾多元。社會的平安和諧,需要充分發(fā)揮社會各主體作用,既要聽民聲、順民意,更要集眾智、匯眾力。來安縣在堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”過程中,引導(dǎo)多方共同參與、多方共贏,形成人盡其才、物盡其用的生動局面。

全市首家訴源治理工作站——“來安縣道路交通事故糾紛訴源治理工作站”的建立,就是該縣創(chuàng)新基層治理模式的有益嘗試。在這個工作站里,當(dāng)?shù)胤ㄔ骸⒐病⑺痉ㄐ姓C關(guān)和保險公司聯(lián)合,為群眾提供高效便捷的“一站式”服務(wù)。

來安縣“小巷議事會”,則是從“鄉(xiāng)賢”和老黨員、老干部、居民代表、致富能手中挖掘人才,公選出32名同志組成議事成員隊伍,充分發(fā)揮他們?nèi)耸斓厥靸?yōu)勢,當(dāng)好“抓早抓小抓苗頭”排頭兵,及時收集社情民意,全面排查矛盾隱患,積極調(diào)處化解糾紛。

為統(tǒng)籌推進更高水平的平安建設(shè),來安縣委政法委牽頭,充分發(fā)揮黨委系統(tǒng)引領(lǐng)、推動和保障作用,各政法單位協(xié)同合作,融合“訴前調(diào)解”“訪調(diào)對接”“警民聯(lián)調(diào)”“人民調(diào)解”機制,精心打造“一站式”矛盾糾紛調(diào)解中心。

品牌引領(lǐng),開拓社會治理嶄新路徑

“樓上樓下管道漏水,夫妻離婚財產(chǎn)分割,親戚之間瑣事誤會,今天下午,我總共處理了3起糾紛。”7月3日傍晚,來安縣汊河派出所“劉祥調(diào)解室”調(diào)解員劉祥告訴記者:“居民很信任我們,有了難題會朝調(diào)解室跑。”

2020年,汊河派出所創(chuàng)新調(diào)解模式,組建覆蓋5個社區(qū)、12個行政村的17支調(diào)解隊伍的“劉祥調(diào)解室”。征地拆遷、醫(yī)患糾紛等現(xiàn)場,也常常有調(diào)解員的身影。截至目前,共調(diào)解糾紛5200余起,防止重大糾紛激化71起,涉及人數(shù)2.1萬余人次,涉及金額3.68億元,調(diào)處成功率98.3%,回訪滿意度高達100%。

在來安縣,有1800多個“安姐”。原來,該縣成立“安姐”工作室,1517名各級婦聯(lián)執(zhí)委將“安姐”的“根”扎進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū),200多名黨員、律師、法官等巾幗志愿者進村入戶開展婆媳矛盾、財產(chǎn)糾紛、家庭暴力調(diào)解工作,全力做到“事事有著落,件件有回音”。

在獨山鎮(zhèn),“說理式”調(diào)解化解矛盾糾紛工作法起到很好效果。該鎮(zhèn)組建一支紅色調(diào)解隊,積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用,通過“說理式”調(diào)解和“圓桌式”座談,及時化解矛盾糾紛,筑起維護基層穩(wěn)定第一道防線,實現(xiàn)“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”目標。

責(zé)任編輯:楊璐
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