老一輩無產階級革命家楊尚昆曾經在中共中央辦公廳主任的職位上一干就是20年。后來談起這段歷史，他非常謙遜地評價自己：“過去，我常為一年四季忙到頭，年終卻總結不出幾條成績想不通，現在我體會到，起個甘草作用就是成績。”
甘草，味甘性平，能調和諸藥，可解百毒，百方皆用。甘草在中藥里相當特殊,似乎什么病也不能治,但是各種方劑卻基本都少不了它,是最常見的“藥引子”。在藥劑中加上甘草，往往能更好地發揮療效并減少副作用。因此，甘草總是默默無聞、心甘情愿地輔助著眾多的“主藥”，發揮著應有的作用。
同樣之理，衡量一個領導干部是否稱職，不僅要看他本人干了什么事情、取得了什么成績，更要看他是否像“甘草”一樣“調和諸藥，共為力而不爭”，春風化雨、潤物無聲地凝聚起各方力量，影響和帶動周圍人一起“擼起袖子加油干”。楊老的一句“起個甘草作用就是成績”，所折射出的正是我們老一輩無產階級革命家淡泊名利的高尚情操、虛懷若谷的豁達胸懷、腳踏實地的務實作風和不求功名的奉獻精神。
然而揆諸當下，有的領導干部喜歡搶帽子、爭位子，不甘心當綠葉、做配角；有的領導干部好大喜功、熱衷名利，不愿意埋頭做事，害怕埋沒個人成就；有的領導干部一旦當不成萬眾矚目的“紅花”、出不來轟轟烈烈的“政績”就感到無比失落、垂頭喪氣甚至自暴自棄……凡此種種，都是急功近利的浮躁政績觀在作祟。此時，楊老的“甘草”之喻，如一股清新自然之風撲面而來，給廣大領導干部的內心帶來平和寧靜，更為大家如何為官從政以深刻啟迪。
甘草是一種輔藥，而中醫講究陰陽結合、內外平衡，一劑好藥必然有主藥和輔藥之分。同理，黨政機關崗位多樣、分工精細，有主角必然就有配角，不可能人人都是“主藥”。如果大家都想干出彩的活而不想干出力的活，都想當紅花而不想當綠葉，都想坐熱板凳而不想坐冷板凳，那么黨和國家的事業建設勢必就會舉步維艱。
其實，“當配角”是一個領導干部成長成才的必然過程，也是決定領導干部將來職業生涯的“分水嶺”，如果一味地怨天尤人、得過且過，即使是“千里馬”也會被埋沒。機遇總會留給有準備的人，只有甘于“跑龍套”，把“龍套崗位”當作“成長洼地”，在平凡的崗位上潛下心腳踏實地、穩住心埋頭苦干、多用心勤學善思，才能在機遇到來時有能力“挑大梁”。